Een quasi-experimenteel veldonderzoek naar de psychologische effecten van een flexibel kantoor concept

J. Jonge, de; C.G. Rutte

Een quasi-experimenteel veldonderzoek naar de psychologische effecten van een flexibel kantoor concept

J. Jonge, de
, C.G. Rutte

Human Performance Management

Research output: Contribution to journal › Article › Academic › peer-review

22 Downloads (Pure)

Abstract

Dit artikel beschrijft een evaluatieonderzoek naar de psychologische effecten van een flexibel kantoor concept (FKC). Het FKC verenigt een open kantoortuinachtige kantoorinrichting met een traditioneel cellenkantoor.

Original language	Dutch
Pages (from-to)	427-444
Journal	Gedrag en Organisatie
Volume	12
Issue number	6
Publication status	Published - 1999

Cite this

@article{a9a17d661467475289a2be82a53905ef,

title = "Een quasi-experimenteel veldonderzoek naar de psychologische effecten van een flexibel kantoor concept",

abstract = "Dit artikel beschrijft een evaluatieonderzoek naar de psychologische effecten van een flexibel kantoor concept (FKC). Het FKC verenigt een open kantoortuinachtige kantoorinrichting met een traditioneel cellenkantoor.",

author = "\{Jonge, de\}, J. and C.G. Rutte",

year = "1999",

language = "Nederlands",

volume = "12",

pages = "427--444",

journal = "Gedrag en Organisatie",

issn = "0921-5077",

publisher = "Amsterdam University Press",

number = "6",

}

TY - JOUR

T1 - Een quasi-experimenteel veldonderzoek naar de psychologische effecten van een flexibel kantoor concept

AU - Jonge, de, J.

AU - Rutte, C.G.

PY - 1999

Y1 - 1999

N2 - Dit artikel beschrijft een evaluatieonderzoek naar de psychologische effecten van een flexibel kantoor concept (FKC). Het FKC verenigt een open kantoortuinachtige kantoorinrichting met een traditioneel cellenkantoor.

AB - Dit artikel beschrijft een evaluatieonderzoek naar de psychologische effecten van een flexibel kantoor concept (FKC). Het FKC verenigt een open kantoortuinachtige kantoorinrichting met een traditioneel cellenkantoor.

M3 - Tijdschriftartikel

SN - 0921-5077

VL - 12

SP - 427

EP - 444

JO - Gedrag en Organisatie

JF - Gedrag en Organisatie

IS - 6

ER -